常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘輔導(dǎo)員

一、招聘職位

　　男生公寓輔導(dǎo)員4名。

　　二、招聘對象

　　1.基本條件：具有良好的思想素質(zhì)、道德品德和溝通能力，熱愛學(xué)生工作，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。

　　2.學(xué)歷資歷條件：研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位獲得者，38周歲以下。中共黨員及具備學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3.專業(yè)要求：為有利于個人未來發(fā)展，應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)宜與我院開設(shè)專業(yè)相匹配（詳見我院網(wǎng)站http://www.ccit.js.cn/）。思政類、教育類、心理學(xué)專業(yè)亦可。

　　三、報(bào)名方式

　　2013年8月12日前，應(yīng)聘者本人完整填寫報(bào)名表（見附件），連同各項(xiàng)佐證材料掃描件，以電子郵件的方式發(fā)送至rsc4000@126.com。

　　四、招聘程序

　　1.人崗相適度評價。學(xué)院對照應(yīng)聘人員報(bào)名表中的學(xué)歷資歷及業(yè)績成果情況進(jìn)行人崗相適度評價，按不低于1:3的比例產(chǎn)生進(jìn)入筆試、面試的初步人選，并電話通知入選人員。

　　2.現(xiàn)場確認(rèn)。入選人員須攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（海外取得學(xué)位的須提供教育部學(xué)位認(rèn)證證書）以及其他佐證本人水平與能力的材料，至指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。

　　3.文件筐測試。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)，完成一批模擬環(huán)境之下男生公寓輔導(dǎo)員崗位所要完成的各項(xiàng)任務(wù)或所要處理的各類文件。文件筐測試時間初定為8月中旬，具體以現(xiàn)場確認(rèn)時正式通知為準(zhǔn)。

　　4.現(xiàn)場面試�，F(xiàn)場面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，包括抽簽題回答及無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等。主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、特定事件處理能力等�，F(xiàn)場面試時間初定為8月中旬，具體以現(xiàn)場確認(rèn)時正式通知為準(zhǔn)。

　　5.錄用。應(yīng)聘者最終成績以百分制計(jì)分，其中文件筐測試占50%，現(xiàn)場面試占50%加權(quán)計(jì)算。以得分高低為序，錄用綜合條件最優(yōu)者。

　　五、相關(guān)待遇

　　本次招聘錄用人員按照聘用合同制進(jìn)行管理，年收入約6萬元，人事檔案及社會保險(xiǎn)等由相關(guān)人力資源有限公司托管。

　　六、監(jiān)督紀(jì)律

　　本次招錄貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受學(xué)院紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。政策咨詢電話：人事處183-6083-5688翁老師；監(jiān)督舉報(bào)電話：紀(jì)委監(jiān)察處86338021任老師。

　　附件：《2013年輔導(dǎo)員補(bǔ)充招聘報(bào)名表》