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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2013-02-20 19:06:49  來(lái)源:本站整理

    江蘇省檔案局招聘事業(yè)編制工作人員公告

        更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘江蘇省數(shù)字檔案中心(全額撥款事業(yè)單位)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、報(bào)考條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
    2、熱愛(ài)檔案事業(yè),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
    3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    4、具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(見(jiàn)附表1)。
    二、報(bào)名
    (一)報(bào)名時(shí)間、方式
    1、報(bào)名時(shí)間:2013年3月4日至3月6日
    2、報(bào)名方式:應(yīng)聘者一律以網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式投遞報(bào)名材料。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱:jsda_sr@163.com,報(bào)名后請(qǐng)電話聯(lián)系予以確認(rèn),郵件主題請(qǐng)注明“仿真復(fù)制崗”。
    3、報(bào)名聯(lián)系電話及聯(lián)系人:025-83591829隋韌
    (二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
    1、報(bào)名時(shí)須提交下列材料:
    (1)《江蘇省檔案局公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》;
    (2)身份證復(fù)印件;
    (3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(在國(guó)外取得學(xué)歷、學(xué)位的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);
    (4)科研成果及論文目錄;
    (5)有關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件。
    2、本次公開(kāi)招聘不收任何費(fèi)用。
    3、省檔案局人事處將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,組織考試前審核申請(qǐng)人提交材料的原件。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試和聘用資格。
    4、應(yīng)聘人員與應(yīng)聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
    5、如果符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的,將取消該崗位的本次招聘(在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告)。
    三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
    1、報(bào)名結(jié)束后,江蘇省檔案局人事處將對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行初審,初審最遲在報(bào)名日期截止后3個(gè)工作日內(nèi)完成。初審?fù)ㄟ^(guò)人員,參加由省委組織部統(tǒng)一組織的筆試。具體名單在江蘇省檔案局“江蘇檔案”網(wǎng)站公布,并通知到考生本人。
    2.本次招聘考試工作包括筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
    (1)筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、應(yīng)用能力和水平。筆試試卷總分為100分。筆試成績(jī)可登陸“江蘇檔案”網(wǎng)站查詢(xún)。筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。
    (2)面試具體辦法在“江蘇檔案”網(wǎng)站公布。面試成績(jī)總分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
    3.應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,否則按棄考處理。
    4、成績(jī)計(jì)算方法及公布。考核結(jié)果按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%的比例進(jìn)行分?jǐn)?shù)匯總,確定最終總成績(jī),并在“江蘇檔案”網(wǎng)站上公布總成績(jī)。
    四、錄用
    考試結(jié)束后,根據(jù)公告中明確的成績(jī)計(jì)算方法確定考生的最終成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),依次替補(bǔ)人員參加體檢。
    對(duì)體檢合格人員進(jìn)行組織考察,并根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬錄用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站及“江蘇檔案”網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
    對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省委組織部備案后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行12個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
    被錄用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
    五、政策咨詢(xún)及監(jiān)督
    江蘇省檔案局人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún),局紀(jì)檢組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
    招聘工作電話:025-83591829隋韌
    紀(jì)檢監(jiān)督電話:025-83591807王國(guó)法

     

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    作者:佚名
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