連云港連云區(qū)會(huì)計(jì)核算中心招聘
因工作需要,連云區(qū)會(huì)計(jì)核算中心面向社會(huì)公開招聘工作人員。根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(連人[2008]50號(hào))文件要求,現(xiàn)制定招聘方案如下:
一、招聘職數(shù)
面向社會(huì)公開招聘工作人員5名。
二、報(bào)考條件
1、遵守憲法、法律,品行端正,恪守職業(yè)道德,有較好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,身體健康;
2、本科及以上學(xué)歷;
3、年齡在35周歲以下(即1975年1月1日以后出生);
4、具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,掌握會(huì)計(jì)電算化知識(shí),熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
5、具有3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷;
6、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
7、具有會(huì)計(jì)初級(jí)及以上職稱.
三、報(bào)名要求
1、報(bào)名時(shí)間:2011年 3月15日-2011年3月 21 日,上午:09:00~11:00,下午:14:30~16:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):連云港市連云區(qū)東部城區(qū)人力資源市場(chǎng)(連云港市連云區(qū)中山西路35號(hào))。
3、報(bào)考者應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證書、資格證書及能夠證明本人工作經(jīng)歷證明等材料原件及復(fù)印件各一份,近期同底一寸免冠照片3張,現(xiàn)場(chǎng)填寫《連云區(qū)會(huì)計(jì)核算中心公開招聘工作人員報(bào)名表》。
4、若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到崗位開考比例1:5要求的,相應(yīng)減少招錄人數(shù),直至取消招考。
四、考試方法
本次考試采用筆試、技能測(cè)試和面試形式。
1、筆試。筆試內(nèi)容為會(huì)計(jì)崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),不指定大綱和教材。以1:5的比例根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遴選,確定參加技能測(cè)試人選。
2、技能測(cè)試。采取計(jì)算機(jī)操作的方式,測(cè)試內(nèi)容為會(huì)計(jì)電算化。以1:3的比例根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遴選,確定參加面試人選。面試前對(duì)所有面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在技能測(cè)試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
3、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法,面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)通知考生。
筆試、技能測(cè)試、面試由區(qū)組織、人事部門統(tǒng)一組織,具體安排在連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布(http://www.lyqrsj.gov.cn)。
五、成績(jī)計(jì)算
按照筆試成績(jī)占20%,技能測(cè)試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算考生總成績(jī),總成績(jī)?yōu)?00分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
六、體檢和考核
1、按照總成績(jī)由高到低的順序,以1:1的比例確定體檢、考核人選。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
3、對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行全面考核,考核主要采取查閱檔案、聽取工作單位意見(jiàn)等方式進(jìn)行,主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、管理能力、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法等情況。因體檢、考核不合格或自愿放棄出現(xiàn)缺額時(shí),在總成績(jī)合格考生中,從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
七、錄用
1、對(duì)體檢、考核合格者進(jìn)行公示,公示7天無(wú)異議的予以錄用,由招錄單位與錄用人員簽訂聘用協(xié)議,按照相關(guān)規(guī)定和程序辦理人事關(guān)系手續(xù)。
2、所有錄用人員先聘用1年,聘用期滿經(jīng)考核合格者予以續(xù)聘,不合格的解除聘用協(xié)議,從解除聘用協(xié)議之日起停發(fā)工資,人事檔案轉(zhuǎn)至連云區(qū)人才交流服務(wù)中心自主擇業(yè)。
各項(xiàng)考試成績(jī)、面試名單、體檢名單、錄用名單均在連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布(http://www.lyqrsj.gov.cn)。
八、待遇
錄用人員納入?yún)^(qū)屬事業(yè)編制統(tǒng)一管理,并享受全額撥款事業(yè)人員待遇。
九、本公告由連云區(qū)財(cái)政局、連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
招錄考務(wù)咨詢電話:0518--82313367 82312005
紀(jì)委監(jiān)督電話:0518-82311527
連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
二〇一一年三月二日
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作者:佚名- ·上一篇文章:泗洪中學(xué)2011年教師招聘簡(jiǎn)章
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