常州市鐘樓區(qū)2021年招聘簡章

 為滿足常州市鐘樓區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位用工需要，經(jīng)鐘樓區(qū)政府同意，決定公開招聘30名派遣制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

凡符合下列基本條件、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體條件（詳見附件1崗位簡介表）的人員，均可報(bào)名參加本次公開招聘。經(jīng)鐘樓區(qū)人社局登記備案現(xiàn)仍在鐘樓區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的編外人員，可選擇以編外人員身份報(bào)考。

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的思想道德品行，無違法犯罪記錄。

2.年齡18周歲以上，40周歲以下（1980年8月2日至2003年8月4日出生），大專及以上學(xué)歷。

3.屬于留學(xué)歸國人員的，應(yīng)具備國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。

4.學(xué)歷證書和學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2021年8月4日。

5.下列人員不得報(bào)考：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（3）曾因犯罪受過刑事處罰的或者曾被開除公職的人員；

（4）在各級(jí)公務(wù)員事業(yè)單位和社會(huì)化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘工作程序

報(bào)考人員可通過鐘樓區(qū)政府門戶網(wǎng)(http://www.zhonglou.gov.cn/)、常州市人事考試網(wǎng)（http://www.czks.cn/）等查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。

（一）報(bào)名與資格初審

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://dw.czks.cn。

1．報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間

2021年8月2日9:00—2021年8月4日16:00

2．繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間

2021年8月2日9:00—2021年8月5日15:00

3．報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議，按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效提交報(bào)考申請(qǐng)材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

4．本次公開招聘崗位專業(yè)參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。

5．資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改，未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。

6．報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。

7．未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的，視為報(bào)名無效。

8．本次公開招聘崗位開考比例詳見崗位簡介表。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，將在簡章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可在2021年8月6日9:30—11:30改報(bào)其他符合條件的崗位。若未改報(bào)成功，退還筆試費(fèi)。

9．報(bào)名本公告提供的崗位即視同認(rèn)可本公告明確的疫情防控要求（附件3）。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。

（二）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)考人員在（http://www.czks.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=71）上自行下載、打印準(zhǔn)考證。請(qǐng)關(guān)注公告，打印準(zhǔn)考證時(shí)間以公告為準(zhǔn)。

三、考試和考核辦法

本次公開招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

（一）筆試

1.筆試時(shí)間：請(qǐng)關(guān)注公告，筆試時(shí)間以公告為準(zhǔn)。

2.筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)和能力素質(zhì)�？荚嚐o復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

3.筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

4.筆試成績總分100分，合格線為50分�？忌鷳{身份證號(hào)在簡章發(fā)布的網(wǎng)站上查詢成績。

（二）加分項(xiàng)目

以鐘樓區(qū)編外人員身份報(bào)考的，綜合考慮在鐘樓區(qū)社會(huì)化用工崗位時(shí)間、年度考核結(jié)果以及工作期間所受表彰獎(jiǎng)勵(lì)等情況進(jìn)行加分（加分成績計(jì)入筆試成績進(jìn)行折算），加分標(biāo)準(zhǔn)為：

（1）工作年限：在鐘樓區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作每滿1年加0.3分，以實(shí)際繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)年限滿整年計(jì)算（即不滿1年的不計(jì)算在內(nèi)），年限加分上限為2分。

（2）考核情況：2020年度考核優(yōu)秀加2分。

（3）表彰獎(jiǎng)勵(lì)：獲市級(jí)業(yè)務(wù)條線表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加1分，獲區(qū)級(jí)綜合表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加2分，獲市級(jí)及以上綜合表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加3分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分上限為3分。

加分項(xiàng)目得分由區(qū)相關(guān)部門根據(jù)報(bào)考人員提供相關(guān)證明材料和證書原件核定。

（三）面試

1.面試人選

（1）在筆試合格人員中，以筆試成績和加分合并計(jì)算后，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，若不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

（2）面試人選名單將在簡章發(fā)布的網(wǎng)站上公布。

（3）公布面試人員名單同時(shí)通知資格復(fù)審時(shí)間和要求。

2.面試內(nèi)容：

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試總分100分，合格線60分。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）綜合成績計(jì)算

綜合成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。如綜合成績相同的以面試成績高者在前。按筆試成績（含加分項(xiàng)目）占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合成績。綜合成績?cè)诤喺掳l(fā)布的網(wǎng)站上公布。

四、體檢和考察

根據(jù)綜合成績，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選（如綜合成績相同，則取面試成績高者）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

各用工單位對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察主要內(nèi)容為考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等�？疾觳缓细裾呷∠�相應(yīng)資格。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，組織體檢、考察。

五、公示

根據(jù)考試和體檢考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在原簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問題并查實(shí)的，不予錄用。

六、錄用

擬錄用人員采用勞務(wù)派遣的用工方式，與常州惠源商業(yè)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至鐘樓區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位相應(yīng)崗位工作，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，否則解除勞動(dòng)合同。擬錄用人員按照國家有關(guān)規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等，退休后按照企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)政策規(guī)定享受退休待遇。

被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系�？忌鷳�(yīng)在通知報(bào)到后15日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到單位報(bào)到，逾期視同自動(dòng)放棄錄用資格。

七、招聘咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：見崗位簡介表

監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-88890330

八、其他

本簡章由鐘樓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.鐘樓區(qū)2021年社會(huì)化用工招錄崗位表.xls

2.江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

3.2021年常州市鐘樓區(qū)公開招聘派遣制員工新冠疫情防控網(wǎng)上告知暨承諾書.doc

常州市鐘樓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年7月23日

 

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