中科院蘇州生物醫(yī)學工程技術研究所招聘
招聘崗位
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招聘專業(yè)
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光學設計、檢測、光譜分析技術
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光學、光學工程相關專業(yè)
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半導體激光器、固態(tài)激光器設計
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激光相關專業(yè)
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機械結構設計、仿真分析及優(yōu)化,微機械制造
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機械、機電一體化等專業(yè)
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控制、嵌入式系統(tǒng)、微流控芯片技術
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自動控制、應用電子技術、微電子等專業(yè)
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系統(tǒng)軟件、建模仿真,軟件設計及開發(fā)
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計算機應用技術、計算數(shù)學等專業(yè)
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醫(yī)學圖像處理、弱信號檢測及處理
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圖像處理、檢測及相關專業(yè)
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核醫(yī)學和核成像
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核技術及應用專業(yè)
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生物醫(yī)學工程相關專業(yè)
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部門
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崗位設置
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人數(shù)
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有關要求
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綜合管理處
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基建
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1
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理工科
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資產(chǎn)
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1
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理工科
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所務秘書(兼檔案管理)
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1
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理工科;中共黨員
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科研開發(fā)處
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科研管理
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2
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理工科
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計劃財務處
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會計
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1
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理工科
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人事教育處
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信息化管理
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1
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理工科;中共黨員
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應聘基本條件
(一)具有碩士或博士學位的2010年理工科應屆畢業(yè)生(含2010年出站博士后人員):
1.博士、碩士研究生本科段必須畢業(yè)于211工程重點大學;
2.本科到碩士段推薦免試者優(yōu)先考慮;
(二)英語優(yōu)秀,學習成績優(yōu)良;
(三)身體健康。
有關待遇
1.靈活選擇—首簽合同二年(含試用期六個月);
2.深造—碩士畢業(yè)生可在本所在職攻讀博士學位;
3.培訓—新員工提供崗前脫產(chǎn)培訓并提供有關專業(yè)與技術能力培訓的各種機會;
4.住房與保險—參照長春光機所發(fā)放購房補貼,辦理國家規(guī)定的各項保險及住房公積金;
5.收入—參照長春光機所的應屆畢業(yè)生薪酬待遇。
應聘流程
(一)提交簡歷信息
1.登陸中國科學院蘇州醫(yī)工所網(wǎng)站,點擊此鏈接“在線人才招聘系統(tǒng)”進入,認真閱讀《2010年應聘人員必讀》,了解必要的注意事項。
2.應聘人員注冊用戶名并進行登陸:
(1)請按照系統(tǒng)提示及《2010年應聘人員必讀》中的要求認真填寫各項信息,上傳個人近期彩色免冠證件照片(不超過500KB)及有關材料電子版(各學習經(jīng)歷段成績單、學位學歷證書等,合計不超過3MB);
(2)選擇應聘崗位(無論科研類或管理類,每人只能選擇一個應聘崗位);
(3)信息填寫完畢,預覽簡歷并確認無誤后,提交簡歷并等候通知。
(二)招聘考核
1.我所本年度招聘考核分為資格審查、筆試(專業(yè)基礎測試)、專家面試等環(huán)節(jié)。
2.我們將通過“手機短信”(小靈通號無效)、“系統(tǒng)站內(nèi)短消息”等方式向各環(huán)節(jié)入圍的應聘人員發(fā)送通知,請保持上述聯(lián)系渠道的通暢及時效性。
3.每一類應聘崗位對應的專業(yè)基礎筆試科目為:
(1)光學設計、檢測,光譜分析技術:《光學》(物理光學及應用光學);
(2)半導體激光器、固態(tài)激光器設計:《激光器原理》;
(3)機械結構設計、仿真分析及優(yōu)化,微機械制造:《機械設計基礎》(機械設計及機械原理);
(4)控制、嵌入式系統(tǒng)、微流控芯片技術:《電子技術》(數(shù)電、模電及數(shù)字信號處理);
(5)系統(tǒng)軟件、建模仿真,軟件設計及開發(fā):《計算機》(計算機組成原理、數(shù)據(jù)結構、操作系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡及嵌入式系統(tǒng));
(6)醫(yī)學圖像處理、弱信號檢測及處理:《信號處理》;
(7)核醫(yī)學和核成像:《核醫(yī)學儀器及應用》;
(8)生物醫(yī)學:《生物化學》(包括相關儀器、測試分析技術的考核);
(9)管理類:《公共及寫作能力測試》。
,4.筆試時請務必準備如下信息與物品:應聘識別碼(系統(tǒng)唯一分配10位數(shù)字,可在“應聘進程管理”中查得)、身份證、學生證、2B鉛筆、橡皮、中性筆、計算器。
5.專家面試:
(1)每人考核15分鐘(個人自述+專家提問);
(2)個人自述5分鐘(包括教育及工作經(jīng)歷、學位論文內(nèi)容、從事科研項目情況、發(fā)表文章情況等,重點突出創(chuàng)新與解決問題的能力);
(3)回答專家提問(言簡意賅,實事求是;切忌答非所問,虛假浮夸)。
6.參加專家面試時請攜帶如下材料(請務必提前準備):
(1)三級及以上醫(yī)院或校醫(yī)院體檢證明(必含基本項、乙肝五項及胸透結果);
(2)各學習經(jīng)歷段學習成績單;
(3)各學習經(jīng)歷段學歷、學位證書;
(4)英語四六級證書以及其它獲獎資歷證書等;
(5)以上材料原件、復印件各1份,原件由工作人員審核、復印件留存。
(三)考核結果發(fā)布
我所在專家面試后十天內(nèi)向通過考核人員發(fā)布錄用通知,派發(fā)接收函、簽訂就業(yè)協(xié)議;如暫無就業(yè)協(xié)議,請按要求交付一定數(shù)量的擔保金,待簽訂正式就業(yè)協(xié)議時如數(shù)返還。
應聘須知
1.本所招聘嚴格執(zhí)行上述標準,請不符合條件的同學不要投送簡歷;
2.在提交簡歷信息過程中請認真查閱“人才招聘系統(tǒng)”公告以及《2010年應聘人員必讀》,操作過程中若遇上述材料中未涉及的問題,請及時與我們聯(lián)系;
3.我們將根據(jù)招聘進展情況隨時調整招聘崗位以及聯(lián)系方式,敬請關注我所網(wǎng)站;
4.投遞簡歷截止日期:2009年12月15日
5.短消息通知入圍筆試者最后時間:2009年12月18日下午5點
6.請通過我所人才招聘系統(tǒng)在線提交簡歷信息,我所恕不處理電郵簡歷及紙制簡歷。
聯(lián)系方式
電話:0512-88606829
傳真:0512-88606608
E-mail:talent@sibet.ac.cn(信息咨詢專用)
聯(lián)系部門:中國科學院蘇州生物醫(yī)學工程技術研究所人事教育處
地址:蘇州高新區(qū)龍山路14號
網(wǎng)址:http://www.sibet.ac.cn/
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作者:佚名- ·上一篇文章:蘇州大學檔案館招聘
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