連云港師范高等?茖W(xué)校2015年公開招聘
連云港師范高等專科學(xué)校是國(guó)家公辦的全日制普通高等?圃盒#瑢偃~撥款事業(yè)單位,現(xiàn)有10個(gè)二級(jí)學(xué)院,全日制在校生近1萬(wàn)人。為進(jìn)一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,加強(qiáng)師資力量建設(shè),更好地為教學(xué)、科研和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》文件精神,面向社會(huì)公開招聘高層次人才28名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見《連云港師范高等?茖W(xué)校2015年公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)。
二、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:即日起---
2.報(bào)名地點(diǎn):采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名地點(diǎn)為連云港師范高等?茖W(xué)校人事處(連云港市海州區(qū)圣湖路28號(hào)玖興樓B509室),聯(lián)系人:魯老師,聯(lián)系電話:0518-85817766。
3.報(bào)名所需材料:
(1)《連云港師范高等?茖W(xué)校2015年公開招聘高層次人才報(bào)名表》一份(附件2)。
(2)各層次學(xué)歷、學(xué)位、身份證等證書原件和復(fù)印件,以及崗位所需其他條件的證明材料原件和復(fù)印件。國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件和復(fù)印件等。
(3)二寸近期免冠彩色照片2張。
4.資格審查:通過核對(duì)考生報(bào)名條件和崗位招聘條件進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不符者,自動(dòng)喪失考試資格。
5.全部崗位開考比例為1:3,招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3比例的,核減招聘崗位數(shù),直至不予開考。對(duì)少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核同意后,可適當(dāng)降低開考比例(如涉及崗位核減,相關(guān)信息將在連云港師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站公布)。資格審查通過后,連云港師范高等?茖W(xué)校將電話通知考生考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)考試安排。
(二)考試
考試分為說課和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。說課和面試由連云港師范高等?茖W(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施,市人社局、市紀(jì)委、市監(jiān)察局駐校紀(jì)檢組、監(jiān)察室對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。
1.說課
說課主要對(duì)教材分析與處理、教學(xué)方法與手段、教學(xué)程序、教學(xué)基本功、教學(xué)效果等方面進(jìn)行考量。說課滿分為100分,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分,其中開考比例不足1:3的崗位合格線為65分。在說課合格人員中,根據(jù)說課成績(jī)從高分到低分的順序,按1:3的比例確定面試人選。
2.面試
面試主要對(duì)儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)、教育觀念、教學(xué)思想等方面進(jìn)行考量。滿分為100分,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分。
3.總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)計(jì)算方法為:總成績(jī)=(說課成績(jī)+面試成績(jī))/2。
4.成績(jī)公布時(shí)間及公布方式。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生,說課成績(jī)、總成績(jī)分別于說課和面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在連云港師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站公布。
在考試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位1:1比例確定體檢名單,并在連云港師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站公布。
(三)體檢
體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。
(四)考察
體檢合格人員由校人事處會(huì)同用人部門組織考察,主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法等情況。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,將在市人社局和學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由連云港師范高等?茖W(xué)校決定是否遞補(bǔ),如需遞補(bǔ),在考試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)聘用
公示無(wú)異后,由用人單位與其簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》。新招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月。初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用。
三、相關(guān)事項(xiàng)說明
1.報(bào)考者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)報(bào)考。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格、應(yīng)聘過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,將取消報(bào)考資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí)即予解除聘用合同。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到的,不保留聘用資格。
3.事業(yè)單位公開招聘人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度,招聘工作接受紀(jì)檢、組織人事部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0518-85817772。
4.公示期間,對(duì)擬聘人員如有異議,可以向連云港師范高等專科學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室舉報(bào)投訴。監(jiān)督電話:0518-85817772。
四、本公告未盡事宜,由連云港師范高等?茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
連云港師范高等?茖W(xué)校