2012年灌云縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員公告
為進(jìn)一步加強我縣衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),改善衛(wèi)生事業(yè)單位人員專業(yè)結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)文件精神,決定面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員117名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
詳見《2012年灌云縣衛(wèi)生事業(yè)單位招聘人員崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,并具備良好的品行;
3.全日制普通高等院校畢業(yè)生;
4.本科、?飘厴I(yè)生年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生),研究生年齡不超過35周歲(1977年1月1日以后出生),具有與招聘專業(yè)一致的中級及以上職稱的年齡不超過40周歲(1972年1月1日以后出生);
5.具備崗位所需的專業(yè)、技能和其它條件;
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。
三、報名
1.每人限報一個崗位。報名時須交近期免冠同底2寸彩照2張。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供身份證、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書或報到證;往屆畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)證書、身份證、未就業(yè)證明(雙向選擇就業(yè)推薦表或報到證或當(dāng)?shù)厝瞬欧⻊?wù)機構(gòu)出具的未就業(yè)證明)或單位同意報考證明;具有中級及以上職稱人員還須提供職稱資格證書。
以上材料均須提供原件和復(fù)印件。凡報考崗位要求具備其它條件的還須提供相應(yīng)的證件及復(fù)印件。請報名者自行下載并填寫《報名及資格審查表》(附件2)。
2.報名時間及地點:2012年5月23日-25日(上午8:30-11:30、下午2:00-5:30)在灌云縣人力資源和社會保障局二樓大廳報名。
3.報名費:收取筆試費100元/人,對進(jìn)入面試的考生收取面試費100元/人。享受最低生活保障金的家庭考生,免收報名考試費。報名時,須提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件)。
4. 開考比例為1:3。報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)減少招聘計劃,直至達(dá)到開考比例?h人民醫(yī)院核減的計劃數(shù)調(diào)劑到臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、縣中醫(yī)院核減的計劃數(shù)調(diào)劑到中醫(yī)臨床專業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院核減的計劃數(shù)調(diào)劑到臨床醫(yī)學(xué)和護(hù)理專業(yè)。對少數(shù)因?qū)I(yè)特殊而達(dá)不到開考比例的崗位,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核同意后,可適當(dāng)降低開考比例。
四、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
1.筆試
采用閉卷答題的形式,筆試滿分100分。報考醫(yī)藥衛(wèi)生類崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識占20%(參照公務(wù)員招錄《公共基礎(chǔ)知識》相關(guān)內(nèi)容),醫(yī)藥衛(wèi)生基礎(chǔ)知識占80%(生理、生化、藥理、解剖四門基礎(chǔ)課內(nèi)容);報考非醫(yī)藥衛(wèi)生類崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。不指定復(fù)習(xí)用書。
筆試時間:2012年6月2日?忌鷳{身份證于5月31日、6月1日(上午8:30—11:30,下午2:00—5:30)到縣人力資源和社會保障局二樓大廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
筆試地點:見準(zhǔn)考證。
根據(jù)各崗位招聘人數(shù)1:3的比例,按筆試成績從高到低確定面試人員名單,面試比例未達(dá)到1:3的,所有筆試人員可直接進(jìn)入面試。
2.面試
采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試成績?yōu)榘俜种,招聘人?shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:3的不設(shè)合格線;不足1:3的,合格線為60分。面試成績當(dāng)場通知考生。
面試時間、地點另行通知。
3.成績計算方法
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按總成績從高分到低分1:1比例確定體檢人選。
4.成績公布
筆試成績、參加面試的人員名單、總成績及排名,分別在筆試、面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)在“灌云人力資源和社會保障網(wǎng)”和“灌云衛(wèi)生信息網(wǎng)”上公布,考生可憑準(zhǔn)考證號查詢。
五、體檢和考察
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。
用人單位主管部門組織對體檢合格人員進(jìn)行考察。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績從高分到低分一次性遞補。
六、公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,將在“灌云人力資源和社會保障網(wǎng)”和“灌云衛(wèi)生信息網(wǎng)”上進(jìn)行公示。公示時間不少于7個工作日。
公示期間,對擬聘人員名單有異議的,可以向灌云縣人力資源和社會保障局進(jìn)行舉報投訴。舉報電話:0518-88161032、88812437。
七、聘用
擬聘人員名單經(jīng)公示無異議后,應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的,根據(jù)縣衛(wèi)生局公布的各用人單位進(jìn)人計劃,按總成績從高到低的順序由考生本人依次選崗。用人單位與應(yīng)聘者簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》,并辦理相關(guān)手續(xù)。
八、附則
1. 按總成績進(jìn)行排序時,如出現(xiàn)總成績并列,按面試成績由高到低進(jìn)行排序。
2. 招聘工作在縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進(jìn)行。
3. 本公告未盡事宜,由灌云縣人力資源和社會保障局解釋。聯(lián)系電話:0518-88161172。
附件:
1、2012年灌云縣衛(wèi)生事業(yè)單位招聘人員崗位表 >>
2、報名及資格審查表 >>
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作者:佚名- ·上一篇文章:江蘇輕工產(chǎn)品與兒童用品檢測中心招聘
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