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    日期:2011-12-02 17:03:02  來源:本站整理

    2012年高淳縣中小學公開招聘新教師簡章

        根據(jù)高淳縣教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設的需要,按照《南京市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(寧政辦發(fā)【2008】103號)文件要求,經(jīng)核準,為公開、公平、公正地做好高淳縣教育系統(tǒng)公辦中小學(包括職業(yè)學校、幼兒園)公開招聘新教師工作,現(xiàn)公告如下:

        一.學科需求數(shù)

      高 中 教 師 :語文2名、數(shù)學2名、英語1名、物理1名、體育1名。

        職教專業(yè)教師:電子3名、機電3名、財會1名、汽修2名、服裝設計1名。

      初 中 教 師 :歷史2名、地理2名、體育2名。

        小 學 教 師 :語文12名、數(shù)學8名、英語6名、體育4名、音樂3名、美術3名、

      科學(物理、化學、生物)2名、計算機(教育技術)2名。

        特 教 教 師 :特殊教育2名、計算機(教育技術)1名。

        幼 兒 教 師 :學前教育4名。

        以上需求數(shù)為計劃數(shù),會因學校辦學規(guī)模調整和學校用人要求做相應調整。

      二.報名條件

      報考者必須是全日制普通高等院校合格畢業(yè)生,所學專業(yè)或教師資格證符合學科需求并滿足下列條件之一者:

      1、2012年師范類本科畢業(yè)生,并取得相應學位。

      2、擬取得教師資格的2012年非師范類普通高等院校本科畢業(yè)生,并取得相應學位。

      3、擬取得教師資格的2012年碩士及以上畢業(yè)生,并取得相應學位(198211日以后出生)。

      4、全日制普通高等院校本科及以上畢業(yè)生,具有中級及以上職稱和相應崗位教師資格(1977年11日以后出生)。

      5、南京生源(戶籍)全日制普通高等院校本科及以上畢業(yè)生(或南京生源<戶籍>全日制普通高等院校師范類?萍耙陨袭厴I(yè)生,現(xiàn)具有本科及以上學歷),具有相應崗位教師資格(198211日以后出生)。

      三.報考辦法

     、 報名

      1、報 名需攜帶材料:應屆畢業(yè)生需提供身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、戶籍證明、報名表;其他人員需提供人事關系所在單位同意報考證明、畢業(yè)證、身份證、教師資格證、戶籍證明、報名表;本人近期二寸正面免冠照片1張、電子照片1張(120×160像素,文件名為:身份證號.jpg);報考費90元。所有證件必須同時提供原件和復印件。

      2、報名時間及地點:2011年125日至1210日(上午8:3011:30,下午2:005:00)在高淳縣教育局人教科報名(高淳縣淳溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)興路229號)。

     、 考試

      凡應聘我縣中小學教師職位者須參加考試,考試分筆試和面試兩部分。

      1、筆試。報名者經(jīng)資格初審后,參加南京市教育局統(tǒng)一組織的新教師應聘考試。今年試行考生自行下載打印考試證,請所有考生于12月2312月31日憑身份證號和姓名登錄南京市招生辦網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.njzb.net)打印考試證(使用A4復印紙打印)。筆試時間:20121月2上午(如有變化以準考證規(guī)定的時間為準)。筆試內容:公共知識(基礎教育課程改革理論、教育學與心理學及其他綜合知識) 、學科專業(yè)知識。按學科需求數(shù)的1:3劃定面試分數(shù)線,實際參加筆試人數(shù)不到1:3的劃基準線。

      2、面試。面試由縣教育局統(tǒng)一組織。面試形式:素質能力測試、說課。面試滿分100分,面試成績達到60分以上為合格。

      ㈢ 體檢

      根據(jù)面試成績,分別按學科需求數(shù)1:1從高分到低分確定體檢人員(體檢費自理)。

      參加體檢人員必須按規(guī)定時間到指定的縣級以上醫(yī)院體檢,因體檢不合格者取消聘用資格,并按面試成績順序遞補。

     、 考察

      對體檢合格人員,按有關規(guī)定組織考察。

      凡應屆畢業(yè)生在校期間受過黨(團)紀行政處分或在職人員在近三年受過黨紀行政處分且仍在處分期內,取消聘用資格,并按面試成績順序遞補。

      體檢、考察參照公務員招錄的標準和辦法執(zhí)行。

     、 公示

      對體檢考察合格的擬聘用人員在高淳教育網(wǎng)、高淳人事人才網(wǎng)公示7個工作日。

      四.聘用及待遇

      1、公示無異議者憑聘用通知書、畢業(yè)證、教師資格證、報到證(在職人員除外)及學位證原件,在規(guī)定時間內辦理報到手續(xù)。未提供上述材料或逾期未報到者,視為自動放棄。

      2、聘用人員由縣教育局統(tǒng)一分配至本縣公辦中小學(含職業(yè)學校、幼兒園)任教,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期,試用期包括在聘用期內,試用期滿考核合格正式聘用,享受本單位同類人員工資福利待遇?己瞬缓细瘢∠赣觅Y格。

      五.招考紀律

      堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格執(zhí)行政策,嚴肅招考紀律,自覺接受紀檢、監(jiān)察機關和社會的監(jiān)督。對弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實,嚴肅處理,已錄用的取消其錄用資格。

      聯(lián)系電話: 高淳縣教育局           025-57338639、57338636

                 高淳縣人社局           025-57338710

      監(jiān)督電話: 高淳縣監(jiān)察局           025-57338333

      

        附:2012年高淳縣中小學教師招考報名表(請下載并填寫報名表)

      高淳 縣 教 育 局

    二〇一一年十二月一日

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    作者:佚名
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