南京青奧組委公開招聘部分工作人員簡章

    第二屆夏季青年奧林匹克運動會將于2014年在江蘇南京市舉辦。第二屆夏季青年奧林匹克運動會組織委員會（簡稱“南京青奧組委”）是經(jīng)國務院批準承辦2014年青奧會的獨立法人。根據(jù)工作需要，面向南京及周邊地區(qū)公開招聘部分工作人員。現(xiàn)將有關情況公告如下：
一、招聘原則
按照"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，采取面向南京及周邊地區(qū)公開報名、考試考核相結合的辦法，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
具體招聘崗位、人數(shù)及要求等詳見青奧組委官方網(wǎng)站、南京高層人才網(wǎng)相關信息發(fā)布。
三、應聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律；
2、愿意為第二屆青奧會的成功舉辦貢獻力量；
3、大學本科及以上學歷；
4、年齡45歲以下，部分特殊崗位人員年齡可適當放寬；
5、具有較扎實的外語基礎和一定的外語運用能力；
6、具備一定的計算機操作能力；
7、身體健康。
四、招聘程序
（一）報名和資格審查
采取現(xiàn)場報名的方式，由應聘人員本人攜帶相關資料到報名點報名。
1、報名時間：4月9日至4月10日8：30—17：00。
2、報名地點：南京市高層管理人才交流服務中心（成賢街119號）。
3、報名所需材料：
（1）應聘人員須持學歷畢業(yè)證、學位證，若應屆畢業(yè)生應提供院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
（2）證明本人工作技能的相關材料。如：職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)等級考核證書或獎狀、從事本專業(yè)工作業(yè)績證明材料。
（3）身份證原件及復印件1份。
（4）近期一寸免冠照片2張。
（5）《求職人員登記表》1份，請應聘人員提前到青奧組委官方網(wǎng)站、南京高層人才網(wǎng)下載登記表并填寫。
（二）考試
考試分為筆試和面試兩部分，均采用百分制，總成績計算辦法為筆試、面試成績各占50%。
1、筆試：筆試開考比例原則上不低于1：3，報名人數(shù)未達開考比例的職位即取消招聘計劃。經(jīng)資格審查符合條件者通知參加筆試。
2、面試：面試由招聘單位組織實施。面試人選按筆試成績從高分到低分的順序，以原則上不低于崗位招聘數(shù)的1∶2確定，并由招聘單位通知本人。
3、筆試、面試的時間及地點將另行通知，請關注青奧組委官方網(wǎng)站、南京高層人才網(wǎng)相關信息發(fā)布。
（三）體檢
面試結束后5日內(nèi)，按總成績從高到低，以崗位招聘數(shù)1：1確定體檢人員，體檢辦法參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間和地點另行通知。
（四）考察
對體檢合格人員進行考察。著重考察應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質、工作實績和學習情況等。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，根據(jù)總成績從高分到低分依次遞補。
（五）確定擬聘人員名單
根據(jù)考試總成績、體檢和考察結果擇優(yōu)確定擬聘人員名單。
（六）公示
對體檢、考察合格的擬聘用人員名單在青奧組委官方網(wǎng)站及南京高層人才網(wǎng)公示5天。
（七）聘用
1、公示無異議者攜帶畢業(yè)證、學歷認證證明、資格證等材料到南京市高層管理人才交流服務中心辦理報到手續(xù)，凡在規(guī)定報到期限內(nèi)未辦理報到手續(xù)的報考人員視為自動放棄。
2、被聘用人員一經(jīng)錄用，采取人才派遣形式，與南京市高層管理人才交流服務中心簽訂勞動合同，依法享有社保五險、住房公積金等待遇，薪酬面議。
四、招聘紀律
南京市高層管理人才交流服務中心成立招聘工作領導小組辦公室并負責組織實施，南京青奧組委負責全程參與指導監(jiān)督。嚴肅招考紀律、嚴格秉公辦事、接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。
詳情請登陸:青奧組委官方網(wǎng)站：www.nanjing2014.org/cn
南京高層人才網(wǎng)：www.njgcrc.gov.cn
咨詢電話：025-83102760
監(jiān)督舉報電話：025-89661102