2025年江蘇蘇州市教育局直屬學(xué)校招聘教師57人公告

 根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)研究決定，2025年蘇州市教育局直屬學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師57名（公辦學(xué)校事業(yè)編制）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《2025年蘇州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表》（見(jiàn)附件）�？稍谔K州市教育局網(wǎng)站（http://jyj.suzhou.gov.cn）、蘇州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://hrss.suzhou.gov.cn）上查詢。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；遵紀(jì)守法，品行端正，為人師表，廉潔奉公；具備崗位要求的身體條件。

2.年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1988年12月23日至2006年12月27日期間出生）；具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡可放寬至40周歲（1983年12月23日及以后出生）；具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲（1978年12月23日及以后出生）；對(duì)年齡另有要求的，詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。戶籍不限。

3.具備崗位簡(jiǎn)介表中要求的資格條件，《崗位簡(jiǎn)介表》中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年8月31日。

4.資格條件中的“2025年畢業(yè)生”，指在2025年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年畢業(yè)且在8月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，國(guó)（境）外同期畢業(yè)生須在2025年8月31日前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，博士研究生取得學(xué)歷（學(xué)位）證書時(shí)間可放寬至2025年12月31日。

2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，若未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)（報(bào)名截止前）的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)（報(bào)名截止前）的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

5.除報(bào)考高中教師崗位的碩士研究生及以上學(xué)歷人員和報(bào)考職業(yè)學(xué)校教師崗位的人員外，其他人員須有相應(yīng)層次的教師資格證（其中，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)暫未取得相應(yīng)層次教師資格證的，須提供相應(yīng)層次的教師資格筆試合格證明，錄取報(bào)到時(shí)須取得相應(yīng)層次的教師資格證）。

報(bào)考高中教師崗位的碩士研究生及以上學(xué)歷人員，如報(bào)名時(shí)暫無(wú)法提供相應(yīng)層次的教師資格證書，須承諾在試用期內(nèi)取得。報(bào)考職業(yè)學(xué)校教師崗位的人員，暫無(wú)教師資格證書者，須承諾入職3年內(nèi)取得。在規(guī)定期限內(nèi)未取得相應(yīng)層次教師資格證書者，將依法解除聘用合同。

6.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；

（2）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的人員；

（3）2025年6月27日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；

（4）國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、報(bào)名與資格初審

（一）報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。網(wǎng)址：http://szjyj.szrc.cn。

1.報(bào)名、資料上傳：2024年12月23日9:00—12月27日16:00；

2.資格初審：2024年12月23日9:00—12月28日12:00；

3.陳述申辯：2024年12月23日—12月28日期間9:00—16:00；

4.對(duì)初審異議的處理：2024年12月23日9:00—12月28日18:00；

5.繳費(fèi)確認(rèn)：2024年12月29日9:00—12月30日12:00，繳費(fèi)方式詳見(jiàn)報(bào)名平臺(tái)公告。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)陳述申辯，聯(lián)系方式：0512-65224079。

2.通過(guò)初審人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。

3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

2.上傳的材料將作為初審的主要依據(jù)，上傳截止時(shí)間為2024年12月27日16:00。應(yīng)聘人員須按照網(wǎng)站提示上傳材料。上傳照片或電子掃描件要求：?jiǎn)蝹�(gè)文件大小不超過(guò)10M，格式為jpg或pdf，要求清晰、位正。留學(xué)回國(guó)人員的外文材料須譯成中文版，中外文對(duì)照版本同時(shí)上傳。材料主要包括：

（1）2025年畢業(yè)生須上傳本人①身份證；②教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；③畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門公章）；④就業(yè)協(xié)議書；⑤研究生學(xué)歷人員須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書；⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）或證明。

（2）目前仍未落實(shí)工作的2023年、2024年往屆畢業(yè)生，須上傳本人①身份證；②學(xué)歷（學(xué)位）證書；③畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門公章）；④空白就業(yè)協(xié)議書原件及未就業(yè)承諾；⑤研究生學(xué)歷人員須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書；⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）或證明。

（3）國(guó)（境）外學(xué)歷人員，須上傳本人①身份證；②國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（未畢業(yè)人員提供入學(xué)通知書）；③在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單；④研究生學(xué)歷人員須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書；⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）或證明。

（4）其他人員須上傳本人①身份證；②學(xué)歷（學(xué)位）證書；③應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）或證明。崗位有工作經(jīng)歷要求的，以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單代為證明。

3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例一般為1:3，崗位另有要求的除外。如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2024年12月30日13:00—16:00登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。因個(gè)人原因主動(dòng)放棄的，不予退費(fèi)。

4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

四、考試考核

崗位代碼為012、026的崗位，采用直接面試的考核形式。

其他崗位采用筆試和面試相結(jié)合的考核形式。崗位代碼為047、048、049的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1：10的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1：10比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。其他組織筆試的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1:5的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1:5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

（一）筆試

1.筆試日期初定為2025年1月5日（星期日），具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)名成功者辦理筆試相關(guān)手續(xù)后，于2025年1月2日起登錄蘇州市教育考試院網(wǎng)站（http://www.szjyksy.com）打印筆試準(zhǔn)考證。

2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察擬任招聘崗位所需的專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試。

4.筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)初定于2025年1月中旬在蘇州市教育局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jyj.suzhou.gov.cn/）公布，如有變化另行公告。

（二）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見(jiàn)蘇州市教育局網(wǎng)站公告。

2.招聘單位將于資格復(fù)審前與考生確認(rèn)參加情況，因考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)面試空額時(shí)，在報(bào)考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。請(qǐng)應(yīng)聘人員在成績(jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

3.通過(guò)資格復(fù)審的考生，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試資格證，同時(shí)繳納面試費(fèi)100元/人。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)陳述申辯。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。

4.進(jìn)入面試人員名單面試前3天在蘇州市教育局網(wǎng)站（http://jyj.suzhou.gov.cn）公布。公示后放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

（三）面試

1.面試初定于2025年2月底3月初進(jìn)行，面試時(shí)間、地點(diǎn)在蘇州市教育局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jyj.suzhou.gov.cn/）另行公告。

2.面試內(nèi)容主要以考察擬任崗位需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力為主。音樂(lè)、體育、美術(shù)、科學(xué)和職業(yè)學(xué)校專業(yè)課等教師崗位面試需增加專業(yè)技能測(cè)試，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的50%，專業(yè)技能測(cè)試設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)不合格者不計(jì)算面試成績(jī)。

3.面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。直接面試的崗位，面試成績(jī)即為總成績(jī)；組織筆試的崗位，筆試成績(jī)占總成績(jī)40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。面試設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。

4.在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。組織筆試的崗位，總成績(jī)相同的，取筆試成績(jī)高者；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，則另行安排加試。直接面試的崗位，總成績(jī)相同的，另行安排加試。

各項(xiàng)成績(jī)和總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在考核結(jié)束后當(dāng)天在考點(diǎn)張榜公布，并隨后在蘇州市教育局網(wǎng)站公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

七、體檢和考察

1.體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

2.對(duì)體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因體檢、考察不合格、考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開(kāi)出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

八、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州市教育局網(wǎng)站（http://jyj.suzhou.gov.cn）、蘇州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://hrss.suzhou.gov.cn）公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，辦理錄用手續(xù)。

擬聘用人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。

新聘用人員統(tǒng)一實(shí)行局管校用的管理模式，自覺(jué)服從教師交流安排。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65215646。

本《公告》由蘇州市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65224079。

附件：2025年蘇州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表

蘇州市教育局

2024年12月18日

 

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