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    日期:2024-07-01 15:12:26  來源:本站整理

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2024年公開招聘公告

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2024年公開招聘工作人員公告(第一批)

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省句容市文昌東路19號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化學(xué)院師資結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下

    一、報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

    2.熱愛高等職業(yè)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群,廉潔奉公。

    3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    4.年齡要求年齡18周歲以上,不超過35周歲(1989年1月1日之后出生),具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)可放寬至40周歲(1984年1月1日之后出生)。

    5.具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)等資格條件(詳見崗位表)。資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有需要的專業(yè)。

    應(yīng)聘者均須有國家承認(rèn)的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生按本科學(xué)歷報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。資格條件中“應(yīng)屆生”須在2024年8月31日前畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。國(境)外同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,須在2024年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

    2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

    參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

    6.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

    應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名,照片上傳、資格初審確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

    1.報(bào)名、照片上傳:72日9:00-714日16:00;

    2.資格初審:72日9:00-715日16:00;

    3.陳述申辯7月2日-716日期間9:00-16:00;

    4.對初審異議的處理:72日9:00-716日18:00;

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)

    1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

    2.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報(bào)名成功。

    3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

    (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審且需要筆試的應(yīng)聘人員,請于指定時(shí)間到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印準(zhǔn)考證時(shí)間在江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.jsafc.edu.cn/)進(jìn)行公布。打印中如有問題,請撥打電話:025-52616712。

    (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下。

    學(xué)院工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

    2.本次招聘A1-A14崗位不設(shè)開考比例B15-B17崗位開考比例為1:5,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

    3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

    4.有下列情形之一的,請勿報(bào)名應(yīng)聘:

    現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    ③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年8月31日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

    ④2024年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;

    ⑤國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

    (一)A1-A14崗位考試方式為:心理測試與考核。

    心理測試:主要以在線答題測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績。

    考核:按照學(xué)院自行制定的考核辦法執(zhí)行,采用綜合面試的形式,主要測試履行崗位職責(zé)所需的思想品德、專業(yè)知識、教科研能力等,包括試講、答辯等環(huán)節(jié),滿分為100分,合格線為70分。綜合面試成績?yōu)樽罱K成績。綜合面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

    (二)B15崗位考試方式為:心理測試、筆試、試講和面試。B16、B17崗位考試方式為:心理測試試講和面試;其中崗位的報(bào)名人數(shù)比例超過1:30,則崗位安排筆試加試

    1.心理測試

    主要以在線答題測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績。

    2.筆試

    (1)筆試結(jié)合招聘崗位實(shí)際工作需要的基礎(chǔ)知識和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查,不指定大綱和教材。

    (2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn),應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

    3筆試成績將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www. jsafc.edu.cn)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可以通過身份證或者準(zhǔn)考證號查詢。筆試成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格。

    在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:5確定參加試講人選。不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定參加試講人選。最后一名筆試成績并列時(shí),并列考生一并納入試人員名單。進(jìn)入試講人員姓名、筆試成績、崗位、排名在學(xué)校網(wǎng)站(http://www. jsafc.edu.cn)公布。

    3.試講

    內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育管理能力、教學(xué)能力、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價(jià),總分為100分,合格線為70分。

    在筆試、試講成績均合格者中,根據(jù)筆試和試講總分從高分到低分的順序,各招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶3確定參加面試人員,不足該比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定面試人員。最后一名筆試和試講總分并列時(shí),并列考生一并納入面試人員名單,進(jìn)入面試人員名單將在江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www. jsafc.edu.cn)上進(jìn)行公布。

    4.面試

    按照結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試滿分100分,70分為合格。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。       

    5.采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。

    采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,合格線為70分。報(bào)考崗位成績計(jì)算方法一(含筆試):成績=筆試成績×30%+試講成績×40%+面試成績×30%。報(bào)考崗位成績計(jì)算方法二(不含筆試):試講成績×50%+面試成績×50%。成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。如出現(xiàn)總成績同分的情況,排序以試講成績較高者為優(yōu)先;如各項(xiàng)成績均同分,采用試講加試確定排序。

    (三)資格復(fù)審

    試講或面試前,學(xué)院工作人員將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^者才可以參加試講或面試。復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件(同時(shí)提交一份復(fù)印件):

    1.身份證;

    2.符合報(bào)考崗位條件的學(xué)歷、學(xué)位證書,國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書;

    3.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生另需提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;

    4.職稱證書(按照崗位表要求提供);

    5.所在黨組織出具的中共黨員(中共預(yù)備黨員)證明(A12號崗提供)。

    6.本人的研究方向、主要論文論著的列表(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼)以及能體現(xiàn)個(gè)人科研水平的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。未能按期提供者,視作無相關(guān)科研成果。凡有弄虛作假者(與報(bào)名表所填寫信息不符),一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

    四、體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行

    對體檢合格人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績,形成考察報(bào)告。并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

    擬聘用人名單經(jīng)江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核后在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

    因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),不再遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

    五、公示與聘用

    公示無異議的人員,經(jīng)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案后,由學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),同時(shí)與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;未按時(shí)取得應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書者或者試用期考核不合格者,一律取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

    屬下列情況之一者,我院將取消其聘用資格:

    1.無工作單位的人員在我院通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與我院簽訂聘用合同者;

    2.有工作單位的人員未在學(xué)院規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明者;

    3.應(yīng)屆畢業(yè)生不能按我院公告要求的日期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者。

    六、招聘政策咨詢

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

    咨詢電話:0511-87289609

    七、招聘工作監(jiān)督

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

    監(jiān)督電話:0511-87290705

    八、招聘工作舉報(bào)

    江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

    1.江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

    舉報(bào)電話:025-86263607

    2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

    舉報(bào)信箱:js_sydwgkzp@163.com

    舉報(bào)電話:025-83230723

    九、技術(shù)支持

    1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731

    2.報(bào)名技術(shù)支持電話:025-52616712

     附件:《江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員崗位表》                           

    江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院

                                                                       2024年628江蘇農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘方案(第一批)崗位信息表(5).xlsx

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    作者:佚名
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