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    日期:2023-08-30 16:49:18  來(lái)源:本站整理

    宿遷市泗陽(yáng)縣2023年第三次招聘教師公告

     為進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),加大優(yōu)秀教師引進(jìn)力度,吸引學(xué)業(yè)優(yōu)良、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的高層次人才進(jìn)入泗陽(yáng)教師隊(duì)伍,經(jīng)研究,決定面向“雙一流”建設(shè)高校本科及以上畢業(yè)生、普通高校研究生、具有中小學(xué)高級(jí)教師(含)以上職稱(chēng)人員招聘公辦學(xué)校教師68名(事業(yè)編制),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、縣情及教育概況

    泗陽(yáng)縣位于江蘇省北部,東臨周恩來(lái)總理故鄉(xiāng)淮安市,西接項(xiàng)羽故里宿遷市,南瀕全國(guó)第四大淡水湖洪澤湖,京杭大運(yùn)河、徐鹽高速、新長(zhǎng)鐵路、宿淮鐵路穿境而過(guò),1小時(shí)之內(nèi)可直達(dá)周邊淮安漣水機(jī)場(chǎng)、徐州觀音國(guó)際機(jī)場(chǎng)等2個(gè)機(jī)場(chǎng)。屬長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)區(qū)和淮海經(jīng)濟(jì)區(qū),縣域面積1418平方公里,總?cè)丝?06.3萬(wàn),轄10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個(gè)街道、1個(gè)省級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),先后榮獲全國(guó)綠化模范縣、生態(tài)建設(shè)模范縣、最佳生態(tài)宜居縣。

    全縣共有各級(jí)各類(lèi)學(xué)校71所(不含幼兒園),其中中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校3所、完全中學(xué)4所,獨(dú)立高中3所,獨(dú)立初中19所,九年一貫制學(xué)校5所,小學(xué)36所,特殊教育學(xué)校1所,幼兒園106所。全縣在校學(xué)生20.13萬(wàn)人,教職工1.28萬(wàn)人。我縣相繼獲得全國(guó)義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣、全國(guó)中小學(xué)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣、江蘇省促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)集體、宿遷市基礎(chǔ)教育先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

    二、招聘單位、崗位及人數(shù)

    具體招聘單位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等信息詳見(jiàn)《泗陽(yáng)縣2023年第三批次面向高層次人才公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

    三、招聘對(duì)象

    (一)“雙一流”建設(shè)高校本科及以上畢業(yè)生、普通高校研究生。

    (二)具有中小學(xué)高級(jí)教師(含)以上職稱(chēng)人員。

    四、報(bào)考條件及相關(guān)要求

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,熱愛(ài)教育事業(yè),具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件;

    (二)年齡、專(zhuān)業(yè)、教師資格證等要求詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1),其他相關(guān)政策,除本公告另有規(guī)定外,均參照《江蘇省2023年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行;

    (三)報(bào)考人員須于2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證,其中以研究生學(xué)歷報(bào)考高中教師崗位的考生,最遲須于2026年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證的依法解除聘用合同,高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位;

    (四)志愿在泗陽(yáng)縣從事教育教學(xué)工作不少于5年;

    (五)具備招聘崗位要求的其他資格和條件;

    (六)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

    1.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校學(xué)生;

    2.2024年2月29日前,5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員,或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

    3.曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

    4.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿(mǎn)5年的;

    5.受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿(mǎn)3年的,或受處分期間未滿(mǎn)的;

    6.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2022年年度考核為不稱(chēng)職(不合格)等次的,或2021年、2022年年度考核均為基本稱(chēng)職(基本合格)等次的;

    8.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    9.考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿(mǎn)3年的,或“嚴(yán)重失信行為”未滿(mǎn)5年的,以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通〔2015〕28號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)、宿建發(fā)〔2017〕193號(hào)等文件規(guī)定,或咨詢(xún)縣公共信用信息中心0527—85217786);

    10.2020年3月13日新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》實(shí)施后,根據(jù)其規(guī)定發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,截至2024年2月29日,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位未滿(mǎn)3年的在編人員。

    考生在本次公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠(chéng)信)行為,按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》,記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄,并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))予以懲戒。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

    五、招聘程序與方法

    本次招聘工作按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名和資格審核、面試、公開(kāi)選崗、體檢、考察、公示和聘用備案等步驟實(shí)施。

    (一)公布招聘事項(xiàng)

    按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”(http://www.siyang.gov.cn/)向社會(huì)公布招聘信息。

    (二)報(bào)名和資格審核

    報(bào)名和資格審核由泗陽(yáng)縣教育局組織實(shí)施。

    1.報(bào)名。報(bào)名方式為:郵箱報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。所有報(bào)名者免收考試費(fèi)用。

    (1)郵箱報(bào)名,聯(lián)系電話:0527—80833037。

    郵箱報(bào)名截止時(shí)間:2023年9月6日上午10:00。

    ①考生下載《泗陽(yáng)縣2023年第三批面向高層次人才公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件2);

    ②對(duì)照本次公告公布的崗位(附件1),如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,同時(shí)在報(bào)名表中插入報(bào)考者本人近期正面免冠電子證件照(jpg格式,大小為80KB以下);

    ③將填寫(xiě)完整的報(bào)名表電子版,修改文件名為“招聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)院校”,并發(fā)送至報(bào)名郵箱: jyjjszp2020@163.com,郵件主題為“招聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)院校”。

    考生電子郵件發(fā)送后,工作人員將對(duì)報(bào)名表進(jìn)行初審,并通過(guò)郵箱回復(fù)審核結(jié)果,請(qǐng)考生及時(shí)到郵箱查看審核結(jié)果。郵箱報(bào)名期間,資格初審未通過(guò)的,可以改報(bào)其他符合條件的崗位?忌]箱報(bào)名時(shí)間以郵件成功發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。

    (2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,聯(lián)系電話:0527—80833037?忌钄y帶資格復(fù)審所需材料在考點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):南京金陵之星大酒店(南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?69號(hào));

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2023年9月7日(上午09:00—11:30,下午14:30-17:30)。

    考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。報(bào)名期間,資格審核未通過(guò)的,可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

    2.資格審核,聯(lián)系電話:0527—80833037。

    郵箱報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)的考生,均須至指定地點(diǎn)參加資格審核,資格審核通過(guò)方視為報(bào)名成功。

    資格審核地點(diǎn):南京金陵之星大酒店(南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?69號(hào));

    資格審核時(shí)間:2023年9月7日(09:00—11:30,下午14:30-17:30);

    資格審核(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)所需材料:

    ①信息填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》(附件2,一式兩份,需與郵箱報(bào)名時(shí)提供的信息一致);

    ②有效期內(nèi)的二代身份證(正反面復(fù)印于同一張紙);

    ③畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū) ;

    ④教師資格證:若無(wú)規(guī)定的教師資格證的,需提供《規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證承諾書(shū)》(附件3);

    ⑤具有中小學(xué)高級(jí)教師(含)以上職稱(chēng)人員須提供職稱(chēng)證書(shū);

    ⑥2張本人近期正面免冠2寸證件照(與報(bào)名表一致);

    ⑦有工作單位的考生須提供單位同意報(bào)考證明(附件4)。

    上述②至⑤項(xiàng)材料均需提供原件和相應(yīng)復(fù)印件供審核。

    經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的(因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān))、不符合政策規(guī)定或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審等,取消其面試資格。考生對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的,應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯,逾期視為無(wú)異議。

    考生務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名,填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審核工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格等,將隨時(shí)終止或取消聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。

    (三)面試

    面試地點(diǎn):南京金陵之星大酒店(南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?69號(hào));

    面試時(shí)間:2023年9月8日(具體時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū))。

    報(bào)名成功人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試由泗陽(yáng)縣教育局組織,請(qǐng)考生保持通訊暢通,在招聘各環(huán)節(jié)因考生個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

    面試形式為模擬授課,主要考察考生的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)、板書(shū)等教學(xué)基本功,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

    面試成績(jī)達(dá)到70分為合格,否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。根據(jù)考生面試成績(jī)(面試成績(jī)相同的,另行組織考試確定)從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定選崗人選。

    (四)公開(kāi)選崗

    根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序選崗,現(xiàn)場(chǎng)簽訂意向協(xié)議。選崗辦法如下:

    (1)按考生面試成績(jī)排名依次公開(kāi)選崗。即從第一名開(kāi)始公開(kāi)選崗,第一名選崗?fù)瓿珊,第二名在剩下的(n-1)個(gè)崗位中公開(kāi)選崗,每名考生選崗時(shí)間不超過(guò)2分鐘,以此類(lèi)推?忌(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《選崗確認(rèn)單》,并簽字確認(rèn)。選崗簽字確認(rèn)后,任何人不得更改。

    (2)遇面試成績(jī)排名并列者,由并列考生當(dāng)場(chǎng)抽簽決定選崗順序,再按抽簽順序,依上述辦法公開(kāi)選崗。

    (3)所有入圍考生必須在當(dāng)天當(dāng)次一次性選崗?fù)戤,否則視為主動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

    (4)考生選崗前放棄的,遞補(bǔ)人員按自身面試成績(jī)排名在待選崗位中選崗;考生選崗后放棄的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (五)體檢和考察

    選崗成功的考生參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

    體檢合格考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察通過(guò)個(gè)別訪談、查閱檔案等方式進(jìn)行?疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

    (六)公示和聘用備案

    考察工作結(jié)束后,根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的人員按通知時(shí)間攜帶符合報(bào)名條件的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等原件到各聘用學(xué)校報(bào)到。對(duì)公示期反映的問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,提供材料不全或逾期未報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,不予辦理手續(xù),由招聘主管部門(mén)取消聘用資格。

    被聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。

    擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我縣事業(yè)單位的資格。

    新聘用人員在泗陽(yáng)縣服務(wù)期限不低于五年,服務(wù)期內(nèi)不得辦理調(diào)動(dòng)和借用,未滿(mǎn)服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任。試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用不合格的,解除聘用合同。體檢、考察、公示及聘用備案環(huán)節(jié)因各種原因出現(xiàn)缺額的,不再遞補(bǔ)。

    六、紀(jì)律與監(jiān)督

    本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    七、本公告由泗陽(yáng)縣教育局負(fù)責(zé)解釋

    政策咨詢(xún)電話:0527-80833033、80833037、80833052;

    監(jiān)督電話:0527-80296127、85232518;

    再監(jiān)督電話:80833018。

    附件:

    1.泗陽(yáng)縣2023年第三批面向高層次人才公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表

    2.泗陽(yáng)縣2023年第三批面向高層次人才公開(kāi)招聘教師報(bào)名表

    3.規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證承諾書(shū)

    4.單位同意報(bào)考證明

     

     

    中共泗陽(yáng)縣委人才辦  

    泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

    泗陽(yáng)縣教育局   

    2023年 8月29日  

     

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    作者:佚名
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