日期：2021-11-26 17:32:55 來源：本站整理

2021常州溧陽高新區(qū)招招商人員公告

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江蘇省溧陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱“溧陽高新區(qū)”，原江蘇省中關(guān)村高新區(qū)技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū))位于江蘇省常州市溧陽市，自2012年成立以來，已形成以動力電池、智能電網(wǎng)、汽車零部件、高端裝備以及高端不銹鋼為主導(dǎo)的五大支柱產(chǎn)業(yè)，不僅集聚了寧德時代、上汽集團、上上集團等行業(yè)龍頭企業(yè)，同時匯聚了中科院物理研究所、上海交通大學(xué)、東南大學(xué)、重慶大學(xué)等多家大院大所，逐步發(fā)展成為全省創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展示范區(qū)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)。

　　目前，溧陽高新區(qū)根據(jù)發(fā)展需要，決定面向海內(nèi)外揭榜掛帥，廣納賢才，公開招聘招商崗位優(yōu)秀人才，并提供具有競爭力的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)成長空間。

　　一、招聘崗位及職責

　　1.招聘崗位

　　(1)招商局副局長或分局局長 1-2名;

　　(2)高級項目經(jīng)理及項目經(jīng)理10名。

　　2.崗位職責

　　圍繞溧陽高新區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及發(fā)展規(guī)劃，做好項目挖掘、項目談判、項目招引、項目落地及項目服務(wù)工作。

　　二、基本條件

　　1. 愛國守法，身體健康，熱愛學(xué)習(xí)，能適應(yīng)經(jīng)常出差。

　　2.具有較好的創(chuàng)新思維能力、語言表達能力和團隊合作能力。

　　3. 具有全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡不超過35周歲(1986年11月1日及以后出生)，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。

　　4. 具有2年及以上工作經(jīng)驗。(985/211本科生、研究生及以上學(xué)歷不限工作經(jīng)驗)

　　三、優(yōu)先條件

　　1. 具有2年及以上世界500強企業(yè)、外資企業(yè)、上市公司、央(國)企工作經(jīng)歷。

　　2. 具有2年及以上省級以上高新區(qū)/開發(fā)區(qū)招商、投促工作經(jīng)歷，并有重大項目落地經(jīng)驗。

　　3. 具有專業(yè)英語八級、雅思6.5分、托福95分;德語、法語、西班牙語、意大利語達到歐洲統(tǒng)一語言參考框架 (CECRL)B2 級; 日語達到日本語能力測試(JLPT)三級(N3); 韓語達到 TOPIK3 級或相當于同等層次的其他外語水平證書。

　　4. 具有金融、法律、建設(shè)、電氣、機械等類相關(guān)專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書。

　　5. 具有2年及以上海外留學(xué)(工作)經(jīng)歷。

　　四、選拔程序

　　按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布公告、個人報名、資格認定、面試、體檢、公示及錄用等程序進行。

　　(一)報名時間及方式

　　1. 報名時間：即日起至2021年12月5日17點。

　　2. 報名方式：本次報名采用網(wǎng)絡(luò)報名形式，應(yīng)聘者填寫《2021年溧陽高新區(qū)招商人員應(yīng)聘登記表》（見附件），同時提供相關(guān)證明材料掃描件，證明材料包括但不限于有效的居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、外語水平證書以及其他相關(guān)材料等，按照“姓名+應(yīng)聘崗位”命名后發(fā)送至郵箱：jszgchr@163.com。

　　(二)報名資格認定

　　報名者應(yīng)如實申報相關(guān)信息，在招聘過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況，取消報名資格。報名材料經(jīng)網(wǎng)上審核通過后，將電話通知進行面試。

　　(三)面試

　　面試報到現(xiàn)場進行資格復(fù)核，應(yīng)聘人員需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格技術(shù)證書以及報名時提供的其他附件材料的原件和復(fù)印件。

　　本次面試采取面談形式，分兩輪進行，重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試時間、地點另行通知。

　　(四)體檢

　　根據(jù)職位擬聘用人數(shù)按照1:1的比例，按照總成績從高到低確定參加體檢人員。因體檢不合格或有考生放棄出現(xiàn)缺額時，按照總成績從高到低進行遞補。

　　(五)公示和錄用

　　擬錄用人員在溧陽高新區(qū)管委會公示3個工作日，經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

　　五、管理方法及待遇

　　(一)錄用人員與蘇控集團(溧陽高新區(qū)直屬重點國有獨資企業(yè))簽定勞動合同，行政、事業(yè)性質(zhì)錄用人員按組織程序辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)，從事溧陽高新區(qū)招商引資工作。

　　(二)試用期2個月，享受對應(yīng)基本工資的80%，試用期考核合格后予以正式錄用并進行定崗定級，不合格的解除勞動合同。

　　(三)正式錄用后的待遇按照相應(yīng)崗位級別實行年薪制，招商局副局長或分局局長不低于20萬元，高級項目經(jīng)理不低于15萬元，項目經(jīng)理不低于8萬元，業(yè)績顯著者全年報酬上不封頂、同時暢通晉升通道。

　　(四)非本地人員簽約上崗后安排免費人才公寓住宿，專業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)、語言類人才可享受額外崗位津貼。

　　六、咨詢和監(jiān)督

　　公開招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。本次公開招聘工作由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋，未盡事宜另行通知。

　　咨詢電話：0519-8733 7355

　　附件：2021年溧陽高新區(qū)招商人員應(yīng)聘登記表.docx

　　江蘇省溧陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會

　　2021年11月24日

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