蘇州市吳中區(qū)教育局2017年公開招聘教師簡(jiǎn)章
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))、《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)[2011]27號(hào))有關(guān)規(guī)定,蘇州市吳中區(qū)教育局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)校教師156名,F(xiàn)將《招聘簡(jiǎn)章》公布如下:
一、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員,均可報(bào)名。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。具有與報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證書。
(二)年齡一般在35周歲以下(
(三)2017年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生須符合下列條件之一:
1.蘇州市生源師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位);
2.師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位),在校學(xué)習(xí)期間獲得葉圣陶獎(jiǎng)學(xué)金,或在師范生教學(xué)基本功大賽中獲省級(jí)三等獎(jiǎng)及以上,或在高校學(xué)習(xí)期間獲得校級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金三次及以上,或在高校學(xué)習(xí)期間被評(píng)為校級(jí)及以上三好學(xué)生或優(yōu)秀學(xué)生干部,不受生源地限制。
3.取得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生,不受生源地限制。
(四)2016屆蘇州市區(qū)生源的全日制師范類普通高校畢業(yè)生按2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。2016年1月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員按2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。
(五)社會(huì)在職人員限報(bào)中學(xué)崗位,其戶籍關(guān)系必須在蘇州市,并同時(shí)具備中學(xué)一級(jí)及以上職稱、縣級(jí)學(xué)科帶頭人稱號(hào)、全日制本科及以上學(xué)歷、有相應(yīng)層次的教師資格證書。具有大市級(jí)學(xué)科帶頭人稱號(hào)或正高級(jí)職稱或具有博士研究生學(xué)歷的不受戶籍地限制。
(六)符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者(如夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶),不受生源地的限制。
(七)職位表中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
三、報(bào)名程序和注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名+現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,報(bào)名人員在“吳中教育熱線”網(wǎng)站(http://www.wxedu.net)上按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫本人信息。
網(wǎng)上報(bào)名、照片上傳時(shí)間:
(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)
現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間:
現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn):蘇州市吳中區(qū)人力資源大廈一樓招聘大廳(吳中區(qū)越溪塔韻路178號(hào))。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審核程序
1.報(bào)名者信息確認(rèn):報(bào)名者自行網(wǎng)上打印“資格審查登記表”2份,在“資格審查登記表”上相應(yīng)位置粘貼一寸近期照片,并簽字確認(rèn),在上述規(guī)定時(shí)間帶至現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核。
2.報(bào)名資格審核:現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí),2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供以下材料的原件和復(fù)印件(復(fù)印件按以下順序排列并裝訂):①資格審查登記表;②本人身份證;③戶籍證明(戶口簿);④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”(空白);⑤在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書;⑥教師資格證書(
2016屆蘇州市區(qū)生源的全日制師范類本科及以上畢業(yè)生,提供以下材料的原件和復(fù)印件(復(fù)印件按以下順序排列并裝訂):①資格審查登記表;②本人身份證;③戶籍證明(戶口簿);④畢業(yè)證書(學(xué)位證書);⑤教師資格證書。
社會(huì)在職人員須提供以下材料的原件和復(fù)印件(復(fù)印件按以下順序排列并裝訂):①資格審查登記表;②本人身份證;③戶籍證明(戶口簿);④學(xué)歷(學(xué)位)證書;⑤教師資格證書;⑥職稱證書;⑦學(xué)科帶頭人證書。
夫妻兩地分居的,另須出示結(jié)婚證書和在蘇州市市區(qū)一方配偶的身份證、戶籍證明(戶口簿);照顧父母身邊無(wú)子女的,另須出示父母雙方同在蘇州市市區(qū)的戶籍證明(戶口簿)和身邊無(wú)子女的證明;隨軍家屬,另須出示軍隊(duì)師以上政治部門同意隨軍的批文。
歸國(guó)留學(xué)人員須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);④個(gè)人近期同底1寸證件照2張;⑤國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的,可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心(蘇州市海外人才服務(wù)中心)出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù),待考試、體檢、考核后,憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。
審核通過(guò)后,現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試費(fèi)100元/人。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件,相關(guān)復(fù)印件由報(bào)名者自行準(zhǔn)備。復(fù)印件恕不退還。
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)需報(bào)名者本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。如本人確有困難不能到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的,可委托家長(zhǎng)或親友代為報(bào)名。相關(guān)材料和證書(件)須符合本《簡(jiǎn)章》的規(guī)定要求,代報(bào)名者另須出示其身份證。
3.蘇州市生源、蘇州市區(qū)生源分別是指進(jìn)入高校前為蘇州大市、蘇州市區(qū)的考生。戶籍以戶口簿為準(zhǔn)。
4.本次招聘筆試各科開考比例詳見附件1“職位表”。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,將核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位的考生,如符合其他崗位條件的,可按本簡(jiǎn)章的規(guī)定補(bǔ)報(bào)其他崗位。
5.下列人員不得報(bào)考:①現(xiàn)役軍人;②在讀非應(yīng)屆的普通高校生;③被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;④在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;⑤法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
6.凡報(bào)名者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。
7.報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
四、招聘考試
招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試總分為100分,筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線:當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時(shí),以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時(shí),以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線,但不得低于50分,筆試成績(jī)及合格分?jǐn)?shù)線以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按1:3的比例,從筆試合格者中按照從高分到低分的順序,確定取得面試資格人選,不足進(jìn)入面試比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),第三位四舍五入。
招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計(jì))+面試(按占比60%計(jì))。招聘考試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績(jī)高者在前。如筆試、面試成績(jī)均相同則進(jìn)行加試,加試事宜另行通知。
(一)打印筆試準(zhǔn)考證
通過(guò)“現(xiàn)場(chǎng)資格審核”的應(yīng)聘人員,于
(二)筆試
1.筆試日期:初定
2.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。
3.筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.筆試成績(jī)與獲得面試資格人員信息自
(三)面試
具有面試資格者,按“吳中教育熱線”網(wǎng)站的公告說(shuō)明,攜帶本人身份證,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書,同時(shí)繳納面試費(fèi)100元/人。
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
2.面試采取以試講為主的專業(yè)面試,在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課進(jìn)行備課、試講。
3.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
五、關(guān)于考試費(fèi)用
根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》(蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào))規(guī)定,公開考試招錄新教師的筆試、面試費(fèi)用為每次各100元/人。對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生,可憑縣(市、區(qū))以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或縣(市、區(qū))以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等(復(fù)印件)減免考試費(fèi)。
六、體檢、政審、公示、錄用及管理
蘇州市吳中區(qū)教育局根據(jù)考試總成績(jī),按照各崗位招聘人數(shù)從高分到低分確定參加體檢人員名單,并通知其到指定醫(yī)院體檢,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。
蘇州市吳中區(qū)教育局對(duì)體檢合格者統(tǒng)一進(jìn)行政審,政審合格者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與蘇州市吳中區(qū)教育局簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。其中,2017年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于
擬錄取人員名單在“吳中教育熱線”網(wǎng)站進(jìn)行公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,有關(guān)聘用材料報(bào)蘇州市吳中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批并辦理錄用手續(xù)。在辦理錄用手續(xù)前,因考生體檢或政審不合格以及因自動(dòng)放棄錄用資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
新聘用人員統(tǒng)一實(shí)行局管校用的管理模式,自覺服從教師交流安排。事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同,期限不低于3年,初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期,試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
2016年蘇州市吳中區(qū)教育局公開考試招錄新教師工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺接受各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-65280337。
八、本《簡(jiǎn)章》由吳中區(qū)教育局、吳中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0512-67081181。
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作者:佚名- ·上一篇文章:常州市金壇區(qū)中醫(yī)醫(yī)院2016年招聘啟事
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