高郵市永高企業(yè)投資管理有限公司招聘

高郵市永高企業(yè)投資管理有限公司是一家國(guó)有獨(dú)資公司，公司成立于2013年，注冊(cè)資本金5000萬(wàn)元，現(xiàn)因公司發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，特制定簡(jiǎn)章如下：

 一、報(bào)考條件

（一）遵守憲法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡為18周歲以上、40周歲以下（1974年10月18日至1997年10月21日期間出生）；

（四）3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

（五）遵紀(jì)守法，無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪。

二、招聘崗位及條件

總賬會(huì)計(jì)1名，財(cái)務(wù)、財(cái)會(huì)類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

    三、招聘程序和方法
    招聘工作按照?qǐng)?bào)名和資格審查、筆試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格審查
    1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式：
    報(bào)名時(shí)間：2015年10月18日—21日。上午9:00-11:30，下午15:30-17:30；
    報(bào)名地點(diǎn)：高郵市經(jīng)信委組織人事科（高郵市海潮東路28號(hào)1208室）；
    報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（聯(lián)系電話0514-84660970）。
    2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
    每位報(bào)名者提交的資料必須真實(shí)有效。報(bào)名時(shí)須提交以下資料：①近期本人1寸免冠正面彩照2張；②《報(bào)名登記表》/uploadpic/file/20151013/2015101310560799799.doc；③身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶口簿等原件并留存復(fù)印件。④經(jīng)本人戶口所在地派出所出具的“無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪”證明。
    根據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格要求和職位所需條件，依據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并當(dāng)場(chǎng)提出審查意見(jiàn)。資格審查通過(guò)的人員繳納考試費(fèi)100元。
    職位開(kāi)考比例為2:1。
    （二）筆試
    筆試內(nèi)容：財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，以百分制計(jì)分。
    考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。
    筆試時(shí)間：2015年11月1日
    （三）體檢
    根據(jù)考試成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
   （四）考察
    體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施。
    因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，按報(bào)考人員考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
   （五）公示
    考察合格者，擬聘用人員名單在有關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
   （六）聘用
    公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同（聘用協(xié)議）或存有其他人事勞動(dòng)關(guān)系，在聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用核準(zhǔn)后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。
    四、聘后管理及待遇
    聘用人員實(shí)行3個(gè)月試聘期制度。試聘期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用，聘用后服務(wù)期不低于3年；考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。聘用后工資不低于3萬(wàn)元/年，并按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
    五、紀(jì)律與監(jiān)督
    招聘工作堅(jiān)持貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，及時(shí)公布考試、體檢、考核情況，并將擬聘用人員名單予以公示。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：經(jīng)信委監(jiān)察室電話：0514-84688425。
    六、本簡(jiǎn)章由高郵市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
    政策咨詢電話：0514-84660970

                     高郵市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)

                            2015年10月12日