高郵市人力資源服務有限公司招聘勞務派遣人員公告

 因業(yè)務發(fā)展需要，現面向社會公開招聘4名勞務派遣人員，具體公告如下：

一、報考基本條件

（一）擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守國家法律、法規(guī)；

（二）具有中華人民共和國國籍，具備高郵戶籍；

（三）具有良好的政治素質和道德品行，具有較強的工作責任心和組織性紀律性；

（四）身體健康；

（五）存在下列情形之一的，不予招聘錄用：

1.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案；

2.曾被行政拘留、司法拘留；

3.曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象。

二、報考崗位要求及工資待遇

見《崗位條件簡介表》。

三、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、考察和聘用等程序進行。

（一）報名與資格審查

1、報名

報名時間：2023年10月7日-2023年10月11日

（上午9:00-11:00，下午2:00-5:00）

報名地點：高郵市人力資源管理服務中心1樓7號窗口（高郵市海潮東路108-1號金融大廈東輔樓，行政服務中心對面），聯(lián)系電話：0514-84682309。

報名方式：現場報名。

報名者需提交以下資料，并對資料的真實性負責：①近期本人1寸免冠正面彩照2張；②《報名登記表》；③身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復印件；④《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網查詢并下載)；⑤相關資質證書、高校畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表原件及復印件；⑥個人征信報告；⑦“無刑事處罰或者涉嫌違法犯罪”證明。

報名者提供虛假報考信息及申請材料的，一經查實，即刻取消報名資格、聘用資格等。

符合報考條件者繳納報名費100元。

2、資格審查

報名者年齡、學歷等報考資格審查工作，由高郵市人力資源服務有限公司負責。報名期間，高郵市人力資源服務有限公司根據本公告規(guī)定的報考資格要求和職位所需條件，依據報考人員提供的信息進行資格審查，并提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對未通過資格審查的，應說明理由。

（二）考試

考試主要為面試，由高郵市人力資源服務有限公司會同擬派遣單位負責組織實施。參加考試時，必須同時攜帶面試通知書和有效期內的二代身份證。身份證必須與報名時所使用的一致，否則不得進入考場參加考試。

面試采取結構化面試的方式進行，主要考核考生適應崗位要求的綜合能力和素質，面試采用百分制計分。

面試時間和地點另行通知。

（三）體檢

參加面試人員，根據考生成績，按招聘崗位計劃數1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由高郵市人力資源服務有限公司負責，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

（四）考察

體檢合格人員的考察工作由高郵市人力資源服務有限公司組織實施。因體檢、考察不合格或應聘人員主動放棄等出現計劃缺額時，按參加面試考生總成績從高分到低分依次遞補。

（五）公示

擬聘用人員名單將在高郵市人民政府網站（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn）政務公開欄進行公示，期限為5個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

（六）聘用

公示期滿，符合聘用條件的，由高郵市人力資源服務有限公司辦理聘用手續(xù)。獲準被聘用的人員如與有關單位簽有勞動合同（聘用協(xié)議）或存有其他人事勞動關系，在聘用前，由本人按有關規(guī)定自行負責處理。對有違法犯罪記錄的、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用核準后放棄聘用資格的可以遞補。

考生的考試成績一年內有效。如有聘用人員放棄、離職等原因導致崗位空缺的，可按考試總成績從高分到低分依次遞補。

本公告由高郵市人力資源服務有限公司負責解釋

附件：1.崗位條件簡介表.doc

      2.高郵市人力資源服務有限公司招聘報名登記表.doc

高郵市人力資源服務有限公司    

2023年10月7日

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