南京航空航天大學圖書館招聘

因工作需要，南京航空航天大學公開招聘圖書館學科館員2名，具體崗位職責、聘用條件如下：

招聘崗位：圖書館學科館員，2人。

崗位職責：

1. 深入了解相應院系的學科建設情況、各學科學生、教師分布情況；了解教師所承擔的重大研究項目等；

2. 深入院系，多種渠道宣傳推廣圖書館的資源與服務，及時回收讀者意見；

3. 了解信息需求，發(fā)放文獻資源薦選有關通知、目錄，有意識收集相關學科的核心館藏信息，收集及時反饋采訪人員；并了解對口院系館藏的保障狀況，并結合讀者建議對所負責學科的館藏優(yōu)化提供建設性意見；

4. 為相應院系的課題提供文獻層面的特別幫助；與相應院系學科帶頭人建立聯(lián)系；

5. 開辦相關講座，介紹推薦圖書館對口資源，解答課題咨詢，提高師生的信息素養(yǎng)；

6. 編寫、更新相關學科的讀者參考資料，包括學科服務網(wǎng)頁、資源使用指南等；

7. 配合采訪人員開展對電子資源使用效益的調查與評估，進行調查信息發(fā)放、回收，以確定新一年度的訂購方案。

聘用條件：

1. 熱愛社會主義祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，遵守校紀校規(guī)；

2. 有較強的事業(yè)心和責任感，有良好的職業(yè)道德，有為學校的教學、科研、管理等各項工作服務的意識，吃苦耐勞，樂于奉獻，團結協(xié)作，誠實守信；

3. 具有碩士學歷和學位，情報學專業(yè)或者理工科專業(yè)畢業(yè)；

4. 英語6級，具有良好的人際交往能力和服務意識；

4. 應聘者本科階段需就讀于全日制普通高校，年齡一般不超過32周歲（校內(nèi)教職工可適當放寬）；；

5. 身體健康。

聘用辦法及待遇：

根據(jù)學校《關于規(guī)范管理、輔助技術等崗位人員公開招聘工作的若干規(guī)定》、《南京航空航天大學新教職工聘用管理暫行辦法》有關規(guī)定進行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務素質考核，若兩周內(nèi)未接到面試通知說明未通過初步審核，學校將不再另行通知。第二輪綜合素質面試由人事處組織并電話通知。

根據(jù)《南京航空航天大學人事代理暫行辦法》的規(guī)定，我校新聘管理及其他專業(yè)技術人員實行聘用制，人事關系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受國家、省和校內(nèi)規(guī)定的工資和福利待遇，享有參加培訓和繼續(xù)教育的權利。如有政策調整按學校新的聘用辦法執(zhí)行。

應聘方式：

應聘人員下載并填寫《南航其他專業(yè)技術人員崗位申請表》，注明應聘崗位，為避免因網(wǎng)絡故障導致電子簡歷丟失，請盡量選擇投遞書面材料（含《南航其他專業(yè)技術人員崗位申請表》、學歷學位證書復印件、就業(yè)推薦表復印件、職稱證書和獲獎證書復印件）或通過郵局寄送。如無特殊說明應聘材料均不退還。

如不方便書面投遞或郵寄的可通過電子郵件發(fā)送簡歷。

招聘截止時間：2010年3月31日

聯(lián)系方式:

聯(lián)系人：人事處高級人才辦     趙海燕     

地址：南航明故宮校區(qū)綜合樓510房間

電話：025-84892461      電子信箱：job51@nuaa.edu.cn

南航人才招聘網(wǎng)址：http://zp.nuaa.edu.cn

書面簡歷投遞地址：

南京市御道街29號 南航人事處高級人才辦（明故宮校區(qū)綜合樓510房間）  

郵編：210016