2020年江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位招聘公告

 為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則

（一）堅(jiān)持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)單位事業(yè)發(fā)展需要，在核準(zhǔn)的崗位總量?jī)?nèi)，按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理，加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

（二）堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用，做到公開(kāi)招聘信息，公開(kāi)招聘過(guò)程，公開(kāi)招聘結(jié)果。

（三）堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作，科學(xué)設(shè)置招聘條件，認(rèn)真研究招聘方式，力�？荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

二、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公；

（三）熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（四）年齡在35周歲以下，即1985年1月1日（含）以后出生；

（五）無(wú)勞動(dòng)或聘用合同糾紛；

（六）具備報(bào)考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件）；

（七）應(yīng)聘者均須有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生為2020年畢業(yè)（尚未就業(yè)）且在2020年12月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員。取得國(guó)（境）外學(xué)歷的，須在2020年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。2018年、2019年畢業(yè)尚未就業(yè)的視同為應(yīng)屆畢業(yè)生；

（八）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（九）資格條件中有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書(shū)，只有六級(jí)考試成績(jī)通知單的，原則上不低于425分。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘有英語(yǔ)六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語(yǔ)六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單。

二、報(bào)名方式

（一）報(bào)名時(shí)間、方式

應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1.報(bào)名和照片上傳時(shí)間：2020年9月4日09:00-9月11日12:00；

2.資格初審時(shí)間：2020年9月4日09:00-9月11日17:00；

3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2020年9月4日09:00-9月12日12:00；

4.陳述申辯時(shí)間：2020年9月4日09:00-9月11日17:00；

5.對(duì)初審異議的處理時(shí)間：2020年9月4日09:00-9月11日18:00；

6.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（周末及節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。繳費(fèi)完成后報(bào)名方為有效。

7.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2020年9月15日14：00-9月17日18:00到“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”下載、打印準(zhǔn)考證。

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名：按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

3.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，按照規(guī)定核減崗位數(shù)或取消招聘崗位（并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告）。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

（3）一年內(nèi)曾參加我廳事業(yè)單位公開(kāi)招聘后放棄錄用資格的；

（4）在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

（5）國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員；

（6）應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)?jiān)?ldquo;學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補(bǔ)充填寫(xiě)自己的工作經(jīng)歷（注明起止時(shí)間，填寫(xiě)到月份）。

三、考核方式

應(yīng)聘人員考核工作包括筆試和面試�？荚噧�(nèi)容主要是工作崗位所需的綜合能力和知識(shí)，不指定考試范圍。

（一）筆試

1.筆試科目：綜合知識(shí)與專業(yè)素質(zhì)。筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。

2.筆試在南京舉行，筆試時(shí)間和筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證�？忌鷳�(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

3.筆試成績(jī)達(dá)到筆試總分的60%為合格。考生可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)登錄江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站（http://nynct.jiangsu.gov.cn/）查詢筆試成績(jī)。

（二）面試

1.入圍人員。在各個(gè)招聘崗位筆試成績(jī)合格人員中，按照成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘計(jì)劃1：3比例確定面試入圍人選（不足1:3的按照實(shí)有人數(shù)）

2.資格復(fù)審。面試之前，對(duì)入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、單位報(bào)考證明或三方協(xié)議等招聘崗位條件要求的相關(guān)材料。上述證明材料均須出示原件并提供復(fù)印件。通過(guò)資格復(fù)審的面試人員名單將在江蘇農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站公布。凡提供的證明材料影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3.面試按照江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%；面試形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。

（三）總成績(jī)計(jì)算方法

筆試成績(jī)按50%、面試成績(jī)按50%計(jì)算。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

四、體檢、考察與聘用

（一）考核結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位考生總成績(jī)并列第一名的以面試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)人員。

對(duì)體檢合格人員組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳備案后并辦理相關(guān)手續(xù)，用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同，約定試用期。初次就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。未按時(shí)取得應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者以及試用期考核不合格者，一律取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

五、招聘政策咨詢

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：025-86263509

聯(lián)系人：楊志強(qiáng)

六、招聘工作監(jiān)督

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳機(jī)關(guān)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：025-86381139

七、招聘工作舉報(bào)

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn。

舉報(bào)電話、傳真：025-83230723，83236078。

附件：江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表

 

 

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

2020年9月3日

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

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