2010年無錫市錫山區(qū)招聘教師簡章

     根據《無錫市錫山區(qū)考核錄用教師辦法》和上級有關文件規(guī)定，現將我區(qū)2010年考核錄用教師工作的具體事項公告如下：

一、考核錄用計劃數

中學20人，小學7人，共27人。

各校、各學科具體招錄計劃見附表。

二、關于新教師的考核錄用

（一）對象及條件

1、應聘天一中學“美國AP課程”中方教師職位者須能勝任雙語教學，熟悉或專門研究AP課程和托福、SAT課程，具有研究生學歷和相應學位。其中應聘語文學科者，畢業(yè)專業(yè)應為對外漢語專業(yè)。

2、應聘普通中小學教師職位者應是全日制普通高等院校應屆師范類畢業(yè)生，并取得相應的教師資格。其中，應聘中學教師職位者應為“211工程”大學或揚州大學、徐州師范大學本部（均不含二級學院、獨立學院，下同）本科及以上畢業(yè)生、并取得相應學位（計劃表中另有要求的按計劃表上的要求執(zhí)行，下同）；應聘小學教師職位者須具有大學�？萍耙陨蠈W歷（其中大學專科學歷者應為無錫籍生源）。研究生應聘者，應取得相應的學位，且為本、碩或本、碩、博連讀人員。

3、應聘職教中心專業(yè)課教師職位者，應為全日制普通高等學校應屆本科及以上畢業(yè)生，其畢業(yè)學校應為“211工程”大學、財經類大學和揚州大學、徐州師范大學（限師范類專業(yè)）。應聘職教中心實習指導教師職位者，應為全日制普通高等學校應屆本科及以上畢業(yè)生。上述人員應專業(yè)對口。

4、應聘職教中心專業(yè)課教師的“211工程”大學、財經類大學非師范專業(yè)畢業(yè)生和具有研究生學歷、碩士或博士學位的應聘者，如尚未取得相應的教師資格，可給予兩年過渡期，在過渡期內如仍未取得相應的教師資格的，到期（2012年8月）聘用合同自動解除。

5、2009年錫山區(qū)籍尚未落實工作單位的師范類畢業(yè)生和“211工程”大學、財經類大學的非師范類畢業(yè)生。現在本區(qū)教育系統(tǒng)從事教育教學和教育管理工作、具有大學本科及以上學歷的人員，也可以參加應聘考試。

6、在同等條件下，優(yōu)先錄用高一層次學歷、錫山區(qū)籍畢業(yè)生和錫山區(qū)籍特困家庭子女。

（二）考核錄用程序

1、報名
報名時間：2010年3月8日—3月12日，上午9：00—11：00，下午13：00—16：30。

報名地點：錫山區(qū)教育局（東亭華夏中路12號）404辦公室。

報名要求：

⑴2010屆畢業(yè)生憑入學前戶口簿、本人身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件、復印件）報名；符合條件的其他人員憑入學前戶口簿、現戶口簿、報到證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書及其它相關證件報名。特困家庭子女須憑民政部門相關證明材料。

⑵報名學科原則上應與所學專業(yè)相同,如該專業(yè)本年度無招考計劃的可報考相近專業(yè)職位。報考職位只能在中學、職高、小學中選擇一個。

⑶報名時需繳二張近期一吋證件照片，報名、測試費用90元/人。

2、考核

考核分區(qū)級測試、體檢和學�？己巳齻�階段。

⑴區(qū)級測試：區(qū)級測試分教育理論考試和教學能力考核兩項，測試時間安排在三、四月份（具體時間提前一周在“錫山教育網”上公布）。

教育理論考試的形式為筆試�？荚噧热莅�括教育學、心理學、學科教學理論（教材教法）、新課程理念、教育法規(guī)等五個方面，題型有填空、簡答和論述等，考試時間120分鐘，滿分100分。每門學科按需求數的1:2確定參加上課人數，考試結束后一周內在“錫山教育網”上公布參加教學能力考核人員名單。

應聘普通中小學教師和職業(yè)學校專業(yè)課教師職位的教學能力考核形式為上課，應聘職教中心實習指導教師職位的教學能力考核形式為操作技能考核。按應聘畢業(yè)生所報學科、職位，在規(guī)定的時間內對指定的內容獨立完成備課，由專家組根據上課和操作技能考核情況進行評議，確定考核成績。上課和操作技能考核內容由考核領導小組確定后，在考核當日通知考生�？己顺煽儩M分100分，60分為及格，不及格者不予錄用。各學科根據教學能力考核成績按照需求數的1：1確定參加體檢人員名單，參加體檢人員名單在“錫山教育網”上公布。

⑵體檢。體檢由教育局統(tǒng)一組織，按《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢不合格者不予錄用。

⑶公布區(qū)級合格人員名單。體檢結束后兩周內在“錫山教育網”上公布區(qū)級考核合格人員名單，并通知至相關學校。

⑷學�？己�

區(qū)級考核合格人員憑本人身份證和《準考證》至學校應聘，參加學�？己�。學�？己酥饕獜囊韵聨追矫孢M行：

①面試：主要考察應聘者的思想品德、知識結構、語言表達、應變能力及儀態(tài)舉止等；

②基本功：根據不同學科專業(yè)特點考核應聘者的專業(yè)技能；

③學校認為有必要組織的其它考核。

以上三個項目的考核由學�？荚u小組考核后寫出綜合評價意見，經學校招考領導小組審核，提出是否同意錄用的建議。

3、簽約

學校同意錄用的畢業(yè)生，由學校與其簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和學校的《綜合評價表》一并上報區(qū)教育局組織人事科。教育局根據各校考錄計劃，按擇優(yōu)錄用的原則，對考錄程序符合規(guī)范要求的學校簽約的畢業(yè)生簽注同意錄用意見。對不予簽約的畢業(yè)生，學校須負責做好解釋工作。

（三）錄用手續(xù)

1、正式簽約的畢業(yè)生于2010年7月上旬（具體時間另行通知）到錫山區(qū)教育局組織人事科報到，報到時應帶好報到證、畢業(yè)證書、學位證書和教師資格證書，證書不齊全者不予辦理報到手續(xù)(上文另有規(guī)定的除外)。

2、新錄用的畢業(yè)生應參加區(qū)教育局組織的新教師上崗培訓，培訓時間在八月下旬。培訓時領取教育局開具的畢業(yè)生工作介紹信和工資單，并在規(guī)定時間內到指定學校報到。

三、組織領導

成立由分管區(qū)長任組長的區(qū)教師考核錄用工作領導小組，成員由教育、人保、編制、監(jiān)察等部門有關負責同志組成。

領導小組下設辦公室，具體負責報名和測試組織工作，辦公室設在區(qū)教育局組織人事科。同時，按學科成立測試小組，具體負責理論考試和各學科能力測試工作。有關學校要相應成立由校長任組長的招考領導小組，按學科成立招考測試小組，負責對應考人員的考核工作。

天一中學“美國AP課程”中方教師的招考由區(qū)教育局、天一中學會同區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)編辦、區(qū)監(jiān)察局聯合組織，相關情況可直接與天一中學校長辦公室聯系，電話：0510-882230010510-82269600，聯系人王潔，學校網址：www.tyzx.com.cn，電子郵箱：xszx17@wxjy.com.cn。

四、咨詢監(jiān)督

考錄工作咨詢電話：88200413，聯系人：張老師、王老師

考錄工作監(jiān)督電話：區(qū)紀委、監(jiān)察局88702356

區(qū)人力資源和社會保障局8870359088214281

區(qū)教育局8820432788700983

     附：2010年無錫市錫山區(qū)考核錄用教師計劃匯總表