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    日期:2011-08-14 15:45:52  來源:本站整理

    2011年南通市港閘區(qū)事業(yè)單位公開招聘

        根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<南通市事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(通人開[2005]47號(hào))精神,南通市港閘區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘11名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)名基本條件

    1、南通市戶口,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,身體健康;

    2、符合本《簡章》公布崗位的年齡、專業(yè)、學(xué)歷和其他條件。

    二、招聘崗位

    詳見《2011年港閘區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》。

    三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

    (一)時(shí)間:2011年8月18日全天,上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。

    (二)地點(diǎn):南通市港閘區(qū)人力資源市場(港閘區(qū)委黨校內(nèi),地址:南通市城港路56號(hào)),公交3、10路可達(dá)。

    (三)方式:

    1、報(bào)名采取本人現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┍救藨艨诒、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書和應(yīng)聘崗位需要的其他證件等材料,以上所有證件和材料須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件一份。

    2、報(bào)名人員需填寫《南通市港閘區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》一式二份,交本人近期同底免冠一寸照片2張,報(bào)名費(fèi)100元,辦理報(bào)名手續(xù)。報(bào)名者須對(duì)照本《簡章》規(guī)定的條件和要求如實(shí)填報(bào),對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),如個(gè)人填報(bào)信息失誤、失真,由此造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。

    3、報(bào)名時(shí)由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,組織人社部門進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格人員參加筆試。

    4、每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到開考比例的崗位取消招聘。報(bào)名結(jié)束后,報(bào)考達(dá)不到開考比例崗位的考生,符合其他招聘崗位條件的,經(jīng)組織人社部門批準(zhǔn),可改報(bào)考其他崗位。

    四、考試

    考試分為筆試和面試。

    (一)筆試

    1、筆試為閉卷考試,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),不指定大綱和教材。

    2、筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。請(qǐng)報(bào)考者保證填寫的聯(lián)系電話暢通。

    3、筆試計(jì)分。筆試以百分制計(jì)算。

    4、筆試成績在港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.ntgz.gov.cn)及區(qū)政府辦公大樓底樓大廳內(nèi)公布。

    (二)面試

    1、面試對(duì)象。按照各崗位招聘名額1:3的比例依據(jù)筆試分?jǐn)?shù)從高到低確定參加面試的人員,如考生自動(dòng)放棄按考試總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

    2、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

    3、面試形式和內(nèi)容。采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試考生的政治思想傾向、邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等。

    4、面試成績。面試以百分制計(jì)算,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績當(dāng)場告知考生。

    五、體檢和考核

    1、體檢:按筆試、面試成績分占40%、60%的權(quán)重計(jì)算考生總成績。按照各崗位招聘名額1:1的比例依總分從高到低確定進(jìn)入體檢和考核的人員。面試分未過合格線者不能進(jìn)入體檢和考核程序。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,費(fèi)用自理。

    2、考核:對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考核。

    3、遞補(bǔ):在考生因體檢、考核不合格或因自動(dòng)放棄錄用資格而出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

    六、確定擬聘用人員及公示

    擬聘用人員名單在港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.ntgz.gov.cn)及區(qū)政府辦公大樓底樓大廳公示,時(shí)間七天。

    七、辦理聘用手續(xù)

    公示無異議的擬聘用人員,由招聘單位在一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)人事關(guān)系聘用手續(xù),錄用時(shí)由本人負(fù)責(zé)處理與原單位的工作關(guān)系。被聘人員試用期一年。

    八、紀(jì)律監(jiān)督

    事業(yè)單位公開招聘工作人員工作,堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,全程接受紀(jì)檢和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作一律以本《簡章》為準(zhǔn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消考試和聘用資格。監(jiān)督舉報(bào)(區(qū)紀(jì)委):85609750。

    九、本《簡章》由中共南通市港閘區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢:中共南通市港閘區(qū)委組織部干部科,電話:85609742;南通市港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人事科,電話:85609798。

    中共南通市港閘區(qū)委組織部

    南通市港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

    2011年8月12日

     

     

     

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    作者:佚名
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